深度解析《非你莫属》爆灯秘诀：职场小白1.6万月薪！

【导读】在上期的《非你莫属》节目中，一个22岁的大学生以完美的表现，获得12位老闆的青睐，节目中出现罕见的爆灯场面，最终获得月薪1.6万的高薪工作。一个职场小白，是如何获得做到如此完美的表现的？小编深度解析了陈鹏飞的四大秘诀！

一、将欲取之，必先与之！

老子的这句话蕴含着深刻的哲理。在职场中求职，你凭什么让面试官给你一个职位呢？那当然看你给了面试官什么！因此，在面试之前，一定要做好充足的准备，先付出点什么，才能得到些什么。

节目中的陈鹏飞，虽然是一个刚从大学毕业的职场小白，但人家懂得先付出的道理。上节目之前，就付出了大量的时间精力，做出一份精緻的市调报告。先不说市调报告做得怎么样，起码他的这种心态，就让面试官非常的讚赏。

在整个社会都急功近利的背景下，你能够拥有一份先付出的心态，这一条就领先别人几条街了。而这些，面试官都是看在眼里，记在心里的。你有这种心态，公司不找你还找谁呢？

二、一份精緻的市调资料显本事。

面试的时候，很多人都是滔滔不绝讲个不停。但是，你说得再好，也未必能够打动面试官。因为你说的，并不一定是真的！相反，从你做的事情，却可以看出你是不是具有真本事。

节目中的陈鹏飞，他就非常聪明。上台自我介绍后，直接上了一份精美的市调资料，这份市调资料让12位面试官讚叹不已。其中一位面试官还说了：这份资料要比那些想要从他那拿几百万投资的创业者们做得好多了！

看吧！通过做市调这件事情，面试官就看出了你的能力了，就知道了你是不是有真本事。这个比空洞的语言描述要给力多了！

三、「不讲理由」是一种负责任的做事态度。

陈鹏飞在台上说了三个关键词：苦干、善学、不讲理由。这三个关键词都表明了他的做事态度，特别是「不讲理由」这条，特别受到老闆们的欣赏！老闆们最想要的人才，就是不讲理由的人。

只为成功找方法，不为困难找理由！这是职场中常听到的口头禅，但真正做到的并不多。而且，真正做到这一条的人，都成了职场或事业上的成功人士。因为「不讲理由」四个字，就是一种负责任的做事态度。

四、行万里路不如高人指路！

一个人去摸索，往往很难成功。所以陈鹏飞最后选择的时候，虽然另一边的职位是可以直接做上总经理的位置自己去打拚，但陈鹏飞还是放弃了。他选择的是史玉柱联合创始的公司，跟在高手身边，才能更快的成长！

手机互联网第一神卡：免费领取流量卡,免费送上门！优惠活动中~~~戳下图！！！